Jobcoach / Vermittlungscoach für Menschen mit Flucht- bzw. Migrationshintergrung [m/w/d] auf Honorarbasis für Aktivierungs- und Vermittlungsprojekte

Werden Sie Teil der Bildungsinstitution der hessischen Unternehmerverbände. Mit rund 1000 fest angestellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erbringen wir Dienstleistungen für öffentliche Auftraggeber, Unternehmen, Beschäftigte sowie Ausbildungs- und Arbeitssuchende.

Für unsere Aktivierungs- und Vermittlungsprojekte für Geflüchtete sowie Migrantinnen und Migranten mit dem Ziel der Beratung und Vermittlung von Arbeitssuchenden in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt suchen wir im Auftrag der Agentur für Arbeit ab sofort eine/n Job-/Vermittlungscoach.

Für unseren Standort Wiesbaden suchen wir Sie ab sofort auf Honorarbasis.

 

Ihre Aufgaben

 

Unterstützung der gesellschaftlichen Integration:

  • Biographische Vorarbeit zur Anerkennung von Schul- und Berufsabschlüssen
  • Informationen zu Beratungsstellen, Vereinen, etc.
  • Vermittlung  kultureller Werte und des deutschen Sozialsystems

Unterstützung zur Integration in den Arbeitsmarkt:

  • Kompetenzbilanzierung / Profiling
  • Bewerbungscheck und Optimierung der Bewerbungsunterlagen
  • Unterstützung bei der Stellenrecherche
  • Vorbereitung auf das Bewerbungsgespräch
  • Optimierung der Selbstvermarktungsstrategie
  • Analyse von Motivation und Eigeninitiative
  • Unterstützung bei der beruflichen (Neu-) Orientierung
  • Gemeinsame Entwicklung realistischer, beruflicher Ziele
  • Hilfestellung bei der Neuplatzierung auf dem Arbeitsmarkt
  • Erfahrung in der beruflichen Eingliederung
  • Planung, Vorbereitung und Dokumentation von Bewerbungstrainings & -coachings
  • Erschließung alternativer Berufsbereiche und Tätigkeitsfelder
  • Vermittlung in sozialversicherungspflichtige Beschäftigung
  • Administrative und organisatorische Tätigkeiten

Unser Angebot

 

  • Eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe in selbstständiger oder nebenberuflich-selbstständiger Tätigkeit
  • Es steht jederzeit ein fachkompetentes Team als Ansprechpartner zur Verfügung
  • Ein offenes und freundliches Arbeitsklima
  • Vergütung auf Honorarbasis

Ihr Profil

 

  • interkulturelle Kompetenz
  • Erfahrung im Umgang mit der Zielgruppe
  • Sie verfügen über einen Hochschulabschluss
  • Berufserfahrung in der beruflichen Integration
  • Sie verfügen über Kenntnisse im Bewerbermanagement
  • Kenntnis über die Anforderungen des regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarktes
  • Sie haben gute EDV-Kenntnisse und möglichst Erfahrung im Umgang mit digitalen Medien und Kenntnisse über die digitale Arbeitswelt
  • Kommunikationsfähigkeit sowie Sozial- und Organisationskompetenz
  • Gerne Erfahrung in der Sprachförderung

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

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